La Intersindical de les comarques gironines, des del mes de juliol, porta el cas de la treballadora adjunta a la piscina de Cassà. La Mercè Manera Oller, de 50 anys, treballadora des de en fa 10 anys, coneguda i apreciada pel seu treball i empatia, sobretot vers els més petits, ha estat acomiadada.

La Mercè, degut a una lesió per motiu del seu treball, no pot seguir fent treballs d'impacte, però sí amb totes les altres activitats. Des de la Intersindical s'han presentat diferents propostes de combinació en el treball totalment asumibles.

Gerència i/o l'ajuntament només s'han adscrit a la rebaixa econòmica i de categoria. Encara que sembli mentida queden uns quants drets laborals a respectar, com per ex: l'adaptació del lloc de treball. Si més no ho hauríem de repensar entre tots/es.

Una persona treballadora, reconeguda per la pròpia empresa, dedicada, polivalent, ha de ser acomiadada quan, per motius físics de la mateixa feina, queda restringida en una activitat ?!.

Com a cassanenc i coneixen el tarannà polític del poble trobo una manca d'humanitat i empatia vers una treballadora com la Mercè.